Для чего 3 месячные курсы повышения квалификации

Реформы в медицинской отрасли вызывают много вопросов и страхов среди медицинских работников. И это связано с изменениями в системе постдипломного образования.

С 2016 года и до 2021 года планомерно внедряется система аккредитации медицинских и фармацевтических работников, которая должна заменить ныне действующий порядок получения сертификатов.

Сертификаты, выданные после 1 января 2021 года, не будут признаваться документами, дающими право заниматься профессиональной деятельностью. Вместо этого врачи, средний медицинский персонал и фармацевты (провизоры) должны проходить аккредитацию.

Другое изменение касается прохождения курсов повышения квалификации с периодом 1 раз в 5 лет. С 2021 года все специалисты будут переведены на модель непрерывного медицинского образования (НМО), где необходимо проходить определенное количество курсов ежегодно.

Как будет проходить аккредитация медицинских специалистов?

Согласно ныне действующим положениям и правилам, аккредитация, как вид аттестации медработников, полностью вступит в силу в 2021 году. Разделяют первичную аккредитацию и периодическую. Первичную аккредитацию разделяют на 2 вида. Первый вид – для выпускников СУЗов и ВУЗов.

Второй – для тех, кто проходит первичную специализацию, то есть курсы профессиональной переподготовки. Она предназначена для работающих врачей, фармацевтов и среднего медперсонала. Вторичная аккредитация проводится каждые 5 лет.

Для этого медицинским специалистам нужно ежегодно проходить краткосрочные курсы повышения квалификации по системе НМО.

Минздрав анонсировал изменения в Приказ №66н, согласно которому у специалистов будет возможность повышать квалификацию по старому: единовременно 1 раз в пять лет — курсы повышения квалификации объемом 150 часов. 

Процедура аккредитации будет проходит в аккредитационно-симуляционных центрах. Она будет состоять их нескольких этапов:

• 1 этап: Тестирование знаний
• 2 этап: Оценка практических умений и навыков
• 3 этап: Решение ситуационных задач
• 4 этап: Оценка портфолио

Тест состоит из 60 заданий. За 60 минут нужно правильно решить 70% всех заданий. Тестирование проводится на компьютере, итоговый результат подсчитывается автоматически. Оценка практических умений состоит из выполнения заданий.

Всего дается 5 заданий, на решение каждого отводится 10 минут. Оценивает эти задания аккредитационная комиссия, которая за правильные ответы выставляет по 2 балла. На следующем этапе даются 3 ситуационных задачи, в каждой из которых по 5 вопросов.

Нужно ответить правильно за 30 минут на 10 вопросов из 15.

На последнем этапе комиссия будет оценивать портфолио. Здесь и будет представлена вся информация о пройденных курсах повышения квалификации. Портфолио готовится специалистом самостоятельно в течение последних 5 лет.

В другом случае, если это курсы повышения квалификации, то они должны соответствовать профстандартам. Последний этап является решающим для всей процедуры аккредитации.

Если специалист не явился на процедуру одного из этапов, или получил оценку «не сдано», или нарушил правила прохождения аккредитации, то аккредитуемый признается не прошедшим аккредитацию. Для каждого аккредитуемого дается 3 попытки на пересдачу. После этого можно пройти процедуру только через 11 месяцев.

Каждые 5 лет, в период между прохождениями процедуры аккредитации, специалисты должны будут получать зачетные единицы по прослушанным курсам дополнительного образования.

Нужно в год собрать 50 единиц, по итогу за 5 лет – 250 единиц.

Из 50 единиц в год – 36 единиц будут получены в ходе освоения программ повышения квалификации, а 14 единиц будут начислены за участие в конференциях и других мероприятиях, например, семинарах, вебинарах.

Можно ли пройти переподготовку и повышение квалификации по старой схеме?

Нельзя: По старой схеме, то есть получить сертификаты не могут выпускники ВУЗов и СУЗов после 2017 года, которые сразу включаются в систему НМО. Касательно выпускников медицинских ВУЗов с 2017 года также действует правило в отношении поступления в ординатуру.

Им необходимо пройти медицинскую практику, и только после 3 лет практики можно подать документы в ординатуру. По большей части направлений курсы проф. переподготовки такие специалисты могут пройти лишь после обучения в ординатуре. Все, кто вступил в систему аккредитации, могут получать баллы НМО на образовательных циклах Академии СНТА.

Данные циклы утверждены на портале Непрерывного медицинского и фармацевтического образования Минздрава ( www.edu.rosminzdrav.ru)

Ознакомиться с перечнем циклов можно на странице «Семинары«. Ознакомьтесь с некоторыми отчетами о прошедших семинарах

Можно: На курсах повышения квалификации:  Медработники, чьи сроки действия сертификатов истекают до 1 января 2021 года, могут его продлить еще один раз на курсах повышения квалификации или набирать баллы на НМО.

То есть они могут пройти курсы повышения квалификации по старой схеме. Им будут выданы сертификаты государственного образца сроком на следующие 5 лет. Получив такой сертификат, они должны сразу и немедленно включится в систему НМО.

Следующие 5 лет они будут учиться по новой системе и соответственно в дальнейшем проходить аккредитацию.

Можно получить диплом о профпереподготовке и сертификат, пройдя курсы профессиональной переподготовки по старой схеме до даты официального вступления в силу системы аккредитации для данной категории работников, согласно Приказу №1043 (01.01.2019).

Другими словами, все, кто не успел завершить обучение на курсах переподготовки или ординатуре до 31 декабря 2018 года, после получения диплома о переподготовке или подготовке в ординатуре будут дополнительно проходить аккредитационный экзамен в региональном аккредитационном центре (в каждом регионе свой перечень таких центров). После этого экзамена вместо сертификата будет выдаваться свидетельство об аккредитации по той специальности, на которую специалист обучался на курсах переподготовки или в ординатуре. 

Обратите внимание, что в 2019 году специалисты, завершающие обучение в ординатуре и на курсах переподготовки по 6 направлениям, будут проходить аккредитацию. Об этомчитайте публикацию «Аккредитация для шести специальностей в 2019 году»

Курсы переподготовки по старой схеме могут пройти также специалисты, у которых имеется, перерыв в трудовом стаже по медицинской специальности 5 лет и более. При этом для основной части специальностей необходимо наличие документа о подготовке в интернатуре или ординатуре.

Ниже представлена схема, которая поможет разобраться с тем, кто может воспользоваться шансом пройти профпереподготовку и повышение квалификации по старой схеме.

Остается лишь выбрать в какой форме и где можно пройти переподготовку и сертификационный цикл.

Можно ли пройти курсы профессиональной переподготовки или повышения квалификации (сертификационные циклы) в дистанционной форме?

Имеется две доступных формы обучения. Очное обучение и очно-заочное с применением дистанционных образовательных технологий (ДОТ).

Очное (в том числе и использованием дистанционных технологий — ДОТ):

Ситуация с очным обучением имеет свои особенности:

● Доступность. Учитывая географическую обширность страны, очень часто медицинские специалисты вынуждены преодолевать долгий путь к месту учебы. Командировка отнимает время и силы, она вызывает определенные бытовые неудобства, связанные с проживанием в чужом городе.

● Отрыв от производства. Очные курсы переподготовки длятся от 3 месяцев, курсы усовершенствования до 1 месяца.

● Такие курсы не гарантируют хороших результатов обучения, особенно если учесть, что в некоторых учебных центрах применяются устаревшие методы обучения.

Очно-заочное с применением ДОТ:

Все обучение осуществляется в заочной форме, где применяются дистанционные технологии. Эта форма обучения регламентирована и одобрена ФЗ «Об образовании в РФ» от 29.12.2012 № 273-ФЗ.

Дистанционным называется такое обучение, при котором используются современные телекоммуникационные технологии (в первую очередь – сеть Интернет). Можно учиться, не выходя из дома – в любом месте и в любое время.

Такие курсы экономят время и финансовые затраты.

Как проходит обучение медработников с применением ДОТ?

После успешного завершения обучения слушатель курса получает документы: диплом о профессиональной переподготовке, удостоверение о повышении квалификации и сертификат специалиста.

Где можно пройти профессиональную переподготовку или повысить квалификацию?

Автономная некоммерческая организация «Современная научно-технологическая академия» (АНО ДПО СНТА) реализует программы дополнительного профессионального образования в очно-заочной форме с применением дистанционных технологий.

Академия имеет государственную лицензию, дающую право ведения образовательной деятельности. На базе Академии разработаны следующие виды учебных программ:

Выбрать программу: Программы обучения врачей и медицинских сестер

Цикл повышения квалификации с баллами НМО для врачей и среднего медицинского персонала

Обращаем ваше внимание, что в Академии СНТА имеется возможность пройти циклы повышения квалификации с начислением баллов НМО. 

На сегодня существует 2 формата циклов повышения квалификации для врачей и медработников:

• Очные образовательные циклы — многодневные. Они проходят на территории Академии в конференц-зале. О том как проходят очные образовательные циклы для врачей можно ознакомиться в любом из отчетов. Например, как прошел образовательынй цикл акушеров-гинекологов». За эти мероприятия начисляются баллы НМО от 8 до 16 баллов.

Обращаем ваше внимание, что очные мероприятия — это такие, где имеется возможность общения преподавателя с обучающимися. Так общение между преподавателем и обучающимся с помощью вебинара (ДОТ) также является очным обучением. 

• Очные циклы с дистанционной частью. Здесь образовательный курс разделен на 2 части: на очную и заочную. Существует в следующем виде: 1 день — очно и от 2 до 12 дней — заочно. соответсnвенно выдаются баллы НМО от 16 до 36.
• Сугубо очные с применением ДОТ. Здесь цикл повышения квалификации проходит исключительно дистанционно. Общение между преподавателем и обучающимся проходит с помощью ДОТ.
• Сугубо заочные циклы повышения квалификации. Здесь не предусмотрено общение с преподавателем. Но имеется возможность общения с менеджером образовательного цикла. Все обучение проходит на образовательном портале Академии.

Подробно о получении баллов НМО можно узнать у наших специалистов. Вы можете подать заявку на цикл, и Академия изыщет возможность составить данный цикл.

О том, какие циклы проходят на этот период, можно узнать на странице «Семинары и очные циклы»

Читайте инструкцию 5 советов: Как выбрать центр обучения и где пройти переподготовку?

Источник: https://www.snta.ru/press-center/gde-i-kak-mozhno-proyti-professionalnuyu-perepodgotovku-ili-kursy-povysheniya-kvalifikatsii/

Ответы на шесть острых вопросов директора о повышении квалификации учителей в 2019 году

Чтобы повысить квалификацию педагогов вашей школы, вам придется в марте выбрать, на какие курсы их отправить. Для этого определите форму, длительность и место обучения. Также проверьте программу развития школы и лицензию организации, которая будет учить педагогов.

Вопрос 1. Об отказе педагога от курсов

Вправе ли педагог отказаться от курсов повышения квалификации?

Нет, не вправе. Закон об образовании обязывает педагогов систематически повышать свой профессиональный уровень (п. 7 ч. 1 ст. 48 Федерального закона от 29.12.2012 № 273-ФЗ). Также он указывает, что учителя вправе получать дополнительное профессиональное образование не реже чем один раз в три года (п. 5 ст. 47 Федерального закона от 29.12.2012 № 273-ФЗ).

Чтобы избежать споров с педагогами, пропишите, например, в трудовом или коллективном договоре, должностной инструкции не только их обязанность учиться на курсах, но и как часто они должны это делать. Если учитель откажется посещать курсы, вы сможете привлечь его к дисциплинарной ответственности (ст. 192, 193 ТК).

Вопрос 2. Об ограничении выбора курсов

Вправе ли региональный институт обязать повышать квалификацию только очно на своей базе?

Нет, не вправе. Учителя могут повышать квалификацию в любой организации, которая имеет лицензию на реализацию дополнительных профессиональных программ.

А учиться на курсах повышения квалификации можно очно, очно-заочно и дистанционно (п.

14 Порядка организации и осуществления образовательной деятельности по дополнительным профессиональным программам, утв. приказом Минобрнауки от 01.07.2013 № 499).

Помните, что направить на курсы вы можете не только учителей, но и работников, которые только получают среднее или высшее профессиональное образование. Например, тех, кто учится в педколледже или пединституте (ч. 3 ст. 76 Федерального закона от 29.12.2012 № 273-ФЗ).

Когда педагог пройдет обучение, ему выдадут удостоверение или свидетельство о повышении квалификации. Форму документа о повышении квалификации на федеральном уровне не установили. Его оформляют на бланке, образец которого организация разрабатывает сама (п. 19 приказа Минобрнауки от 01.07.2013 № 499).

Сибирская региональная школа (колледж) Анны Муратовой приглашает на обучение по программам среднего профессионального образования по 13 специальностям. Подробная информация здесь.

Для педагогов есть уникальная возможность воспользоваться электронными уроками школы (колледжа) Анны Муратовой по всем школьным предметам с 1 по 11 классы. Подробная информация здесь.

Вопрос 3. О курсе для учителя по двум предметам

Обязательно ли направлять учителя – физика и математика – на курсы по двум предметам?

Нет, не обязательно. Достаточно курсов повышения квалификации по одному из предметов. Учитель обязан систематически повышать свой профессиональный уровень (п. 7 ч. 1 ст. 48 Закона от 29.12.2012 № 273-ФЗ). Но закон не устанавливает, что нужно проходить обучение по всем предметам, которые педагог ведет в школе.

Директор вправе самостоятельно разработать график прохождения работниками курсов дополнительного профессионального образования. Также он может сам определить, какого работника и на какие курсы направить.

Скачать образец графика.

Важно, чтобы педагог освоил программу в объеме не менее 16 часов и прошел итоговую аттестацию (ст. 76 Федерального закона от 29.12.2012 № 273-ФЗ, п. 12 Порядка, утвержденного приказом Минобрнауки от 01.07.2013 № 499).

Вопрос 4. О количестве часов обучения

Какое количество часов педагогам нужно прослушать в рамках повышения квалификации за три года?

Педагог должен освоить программу курсов повышения квалификации в объеме не менее 16 часов (п. 12 Порядка, утвержденного приказом Минобрнауки от 01.07.2013 № 499). Поэтому суммировать часы курсов не нужно.

Директор обязан раз в три года направлять каждого педагога на курсы повышения квалификации или профпереподготовки. Но он может направлять учителя на курсы и чаще. Например, два раза в три года. Чтобы педагоги вовремя повышали квалификацию, вы можете составить перспективный план. Скачать пример плана.

Обратите внимание, что если педагог пройдет профессиональный тренинг или семинар и получит сертификат, это не будет значить, что он повысил квалификацию. Он обязательно должен освоить дополнительную профессиональную программу.

Вопрос 5. Об оформлении документов

Что школе оформить в первую очередь: договор на обучение или приказ о направлении на него?

Закон не регламентирует, что оформлять в первую очередь. На практике сначала заключают договор на обучение с организацией ДПО. Затем оформляют приказ о направлении работников на обучение.

Так поступают, потому что перед тем, как направить работников на курсы, нужно выбрать организацию, согласовать даты, определить подходящий по содержанию курс и составить график посещения курсов в текущем учебном году.

Затем ознакомить с ним педагогов.

Скачать памятку «Как выбрать, на какой курс отправить учителя»

Скачать список документов для оформления педагогов на курсы повышения квалификации

Вопрос 6. О поездке на курсы как командировке 

Вправе ли директор оформить поездку педагога на курсы повышения квалификации как командировку?

Да, вправе, если педагог учится в другом городе. При этом нужно сохранить за ним место работы и среднюю зарплату. Также придется оплатить и командировочные расходы (ст. 187 ТК). Не предоставляйте учителю, который повышает квалификацию, учебный отпуск. В такой отпуск отправляйте только тех работников, которые получают высшее или среднее профессиональное образование (гл. 26 ТК).

Для руководителей предприятий действует уникальное предложение. Чем больше число обучающихся из одной организации, тем выше скидка на коллективную заявку.

Скачать «Неожиданные вопросы о повышении квалификации от педагогов»

Источник: https://in-texno.ru/about/blog-eksperta/otvety-na-shest-ostrykh-voprosov-direktora-o-povyshenii-kvalifikatsii-uchitelej-v-2019-godu

Повышение квалификации: что такое и кому необходимо?

Во многих официальных документах, регулирующих отношения работника и работодателя, часто упоминается понятие повышение квалификации. Разберемся, что это означает и в каких случаях необходимо проходить повышение квалификации.

Повышение квалификации – что это?

В Трудовом кодексе есть статьи, которые оперируют понятиями о квалификации сотрудника, его подготовке и соответствию занимаемой должности или вменяемым обязанностям.

Например, при внедрении в производственный процесс новых технологий или оборудования работодателю необходимо проверить – подходит ли квалификация работника.

Иными словами, для исполнения того или иного рода деятельности специалист должен обладать специфичными знаниями или умениями.

Именно этот процесс и получил название – повышение квалификации.

В целом, повышение квалификации – это один из вариантов дополнительного профессионального образования, которое могут получить только лица, которые ранее получили или средне-специальное, или высшее образование, а также могут это подтвердить соответствующими документами.

Также следует понимать, что повышение квалификации пусть и относится к системе дополнительного образования, но производится исключительно по ранее полученной профессии. К примеру, строитель может повышать свою квалификацию лишь по направлению «Строитель», а арматурщик не имеет права повышать разряд по профилю «Слесарь», если у него нет соответствующего диплома.

Виды и варианты повышения квалификации

Чтобы освоить новые ступени профессии, сначала специалисту нужно выбрать какие и где проходить курсы повышения квалификации. В системе дополнительного профессионального образования выделяют три вида подобного обучения:

• краткосрочное;
• долгосрочное;
• тематическое.

Главным отличием между ними является продолжительность образовательного процесса:

• при краткосрочных курсах – 72 академических часа;
• при тематических – от 72 до 100 часов;
• при долгосрочных – больше 100 часов.

Первые два варианта предполагают, что после завершения обучения специалисты получат Удостоверение о краткосрочном повышении квалификации. Если же проходить курсы, которые рассчитаны на больше, чем 100 часов, то специалист получает Свидетельство о длительном повышении квалификации.

Основное отличие здесь в том, что краткосрочное повышение квалификации нужно, чтобы устранить какой-то конкретный пробел в знаниях. Удостоверение краткосрочных курсов при этом, как правило, не позволяет претендовать на более высокую должность.

Долгосрочные курсы повышения квалификации дают право занимать руководящую должность или какую-либо иную. Особенно это актуально для специалистов, вступающих в СРО – саморегулируемые организации.

К таковым относятся, например, юристы, аудиторы, бухгалтеры и т.д.

Поэтому руководители организаций-участников СРО обязаны раз в три или пять лет отправлять своих сотрудников на повышение квалификации и проходить его сами.

Если же говорить о формах обучения, то на сегодняшний день вариантов достаточно много:

• очная;
• очно-заочная;
• заочная.

Занятия могут проходить:

• в дневное время;
• в вечернее время;
• по выходным;
• с использованием конференц-связи или дистанционных технологий.

Обязательно ли повышение квалификации?

Суть курсов повышения квалификации в том, чтобы работник мог подтвердить свой профессиональный уровень, либо подтянуть свои знания.

Для этого Министерство труда и занятости РФ внедрило профессиональные стандарты. Образно говоря, профстандарты – это свод предписаний, где перечислены все требования по подготовке специалиста, необходимой для работы образовательной базы, принципы и методики ведения трудовой деятельности.

Именно профессиональные стандарты предписывают проходить повышение квалификации. В России существует ряд профессий и специализаций, для которых эта процедура является обязательной. Все остальные специалисты могут проходить курсы повышения квалификации либо по желанию, либо в случае необходимости.

К специалистам, для которых повышение квалификации обязательно, относятся:

1. педагогические работники;

2. медицинские работники;

3. специалисты горной промышленности;

4. государственные гражданские служащие;

5. судьи и прокуроры.

По утвержденному профессиональному стандарту педагога любой учитель или воспитатель детского сада должен подтверждать свои знания не раз в пять лет, как другие специалисты, а каждые три года. Иными словами, документы о повышении квалификации имеют и сроки годности – три и пять лет, соответственно. Поэтому процедура повышения квалификации носит регулярный характер.

На сегодняшний день реализовывать дополнительное профессиональное образование, в рамках которого и осуществляется повышение квалификации, могут:

• университеты и институты;
• академии;
• профильные центры.

В России по закону этим могут заниматься и коммерческие, и государственные организации. Главным критерием является наличие у образовательного центра соответствующей лицензии, выданной Рособрнадзором или его региональными департаментами.

Источник: https://kedu.ru/press-center/articles/povyshenie-kvalifikatsii-chto-takoe-i-komu-neobkhodimo/

Профессия медсестра – особенности обучения на курсах медсестер без медицинского образования в Москве и Санкт-Петербурге

Время чтения: 6 минут(ы)

Медицина – это сфера деятельности, в которой обязательно наличие высшего образования. Впрочем, для некоторых медиков оно не обязательно. Одна из таких профессий – медсестра. Для того чтобы ее получить, нужно окончить среднее специальное учебное заведение или сестринские курсы.

Кто такая медицинская сестра: что нужно знать о профессии?

Медицинская сестра – это специалист, имеющий среднее специальное образование, который оказывает содействие врачу в лечении пациентов и выполняет другие обязанности, направленные на обеспечение надлежащего ухода за больными.

В зависимости от направления деятельности медсестры и области медицины, в которой она работает, профессию можно разделить на несколько видов. Вот некоторые из них:

• участковая медсестра;
• медсестра физиотерапии;
• медсестра в косметологии;
• палатная медсестра;
• стоматологическая медсестра.

Несмотря на то, что эти специальности носят одно и то же название, это скорее смежные профессии, чем одно направление, так как их специфика довольно сильно отличается.

Задачи и обязанности

Вот какие задачи и обязанности возлагают обычно на специалиста (на примере участковой медицинской сестры):

• осуществлять содействие участковому врачу – терапевту;
• проводить процедуры непосредственно в помещении медучреждения;
• осуществлять совместно с врачом, а при необходимости и самостоятельно, выезды на дом к пациентам для проведения необходимых процедур;
• заполнять различную документацию по поручению врача;
• вести учет принятых терапевтом пациентов;
• периодически повышать квалификацию;
• знать алгоритм взаимодействия врача и медсестры и четко ему следовать.

При необходимости медсестрой самостоятельно проводится функциональная диагностика пациента, а также подготовка больного к операции (в случае, если она работает в хирургическом отделении).

Работа и зарплата

Зарплаты медсестер невысоки. В Москве и Санкт-Петербурге они составляют примерно 25 000 – 60 000 рублей, а в регионах – 15 000 – 30 000 рублей.

Карьерный рост представителя профессии весьма ограничен. Вышестоящая ступень – старшая медсестра. Но для того, чтобы ей стать, необходимо высшее образование. Можно занять должность врача, но для этого тоже надо окончить ВУЗ.

Однако возможен так называемый «горизонтальный рост» (то есть увеличение дохода благодаря получению новых навыков). Для него требуется пройти специальные учебные курсы. Возможна также переподготовка на фельдшера с медсестры или курсы рентгенлаборанта. Также существует возможность выполнять обязанности домашней медсестры, работая тем самым на себя.

Медсестра – довольно востребованная специальность. Ее представители требуются как в государственных, так и в частных клиниках.

Плюсы и минусы профессии

Вот плюсы специальности:

• высокая востребованность;
• интересная работа;
• польза для общества.

А вот – минусы:

• низкий уровень зарплаты;
• малые перспективы карьерного роста;
• высокая ответственность.

Какие навыки нужны?

Вот какие способности и качества требуются медицинской сестре.

• Ответственность. От действий медработников зависит здоровье, а порой и жизнь граждан. Поэтому ошибки здесь недопустимы.
• Дисциплинированность. Медсестра должна четко и в полном объеме выполнять указания врача.
• Готовность к обучению. Медсестры должны периодически повышать свою квалификацию, что требует от них готовности учиться.
• Стрессоустойчивость. Работа специалиста сопряжена с постоянным общением с людьми. Многие из них выражают недовольство, создают различные конфликтные ситуации. Представитель профессии должен уметь спокойно их переносить.

Какое образование необходимо, и куда можно поступать?

Чтобы стать медицинской сестрой, необходимо окончить ССУЗ или специальные курсы. Чтобы стать старшей медсестрой, необходимо окончание ВУЗа. При этом учиться можно и заочно. Во многих учебных заведениях есть также вечернее отделение.

Фактически курсы позволяют стать сестрой без мед. образования. Однако по их окончании сдают специальный экзамен на медсестру. В него входят общие медицинские дисциплины и дополнительные предметы, такие, как биоэтика. Кроме того, обучающийся должен знать перечень практических навыков для сертификационного экзамена и уметь ими пользоваться.

Если испытание успешно пройдено, ученику выдают медицинский сертификат, дающий окончившему курсы право работать. Однако нужно помнить, что специалисту с перерывом в стаже более 5 лет придется пройти курсы повторно. Продлить сертификат без обучения можно только в том случае, если представитель профессии все время работал по специальности.

Какие нужно сдавать предметы на медсестру?

Для поступления в ВУЗ потребуется сдать:

• русский язык;
• математику;
• химию;
• биологию.

Чтобы начать обучение в мед. колледже, достаточно экзаменов по русскому и математике.

Стоит ли учиться на медсестру?

Учитывая низкие заработные платы, учиться на медсестру стоит лишь в том случае, если в дальнейшем человек планирует получить высшее образование и стать старшей сестрой или врачом.

Сколько учиться на медсестру после 9 и 11 класса?

Обучение в ССУЗе после одиннадцатого класса занимает три года и десять месяцев, а после девятого – на один год больше.

Сколько нужно учиться на медсестру после высшего образования?

Если у абитуриента уже есть высшее образование, то в ВУЗе ему придется учиться три года, а в ССУЗе – два.

Возможно ли дистанционное обучение медсестер с получением сертификата специалиста?

Удаленное обучение профессии невозможно по той причине, что оно сопряжено с получением практических навыков и практическими занятиями. Дистанционно провести их не получится.

ВУЗы и академии

Вот в каких ВУЗах Москвы можно отучиться на медсестер.

• Российский университет дружбы народов. Цена года обучения здесь составит 205 000 рублей.
• Первый Московский государственный медицинский университет имени И. М. Сеченова. За двенадцать месяцев учебы в этом ВУЗе придется отдать 200 000 рублей.
• Российский государственный социальный университет. Стоимость двух семестров обучения равняется 188 000 рублей.
• Российский национальный исследовательский медицинский университет имени Н. И. Пирогова. Цена двенадцатимесячного обучения – 128 000 рублей.
• Московский государственный медико-стоматологический университет имени А. И. Евдокимова. За один год учебы в университете необходимо заплатить 156 000 рублей.

А это –высшие учебные заведения СПб, где можно выучиться этой профессии.

• Санкт-Петербургский государственный университет. Цена годичного обучения в этом ВУЗе составляет 252 700 рублей.
• Первый Санкт-Петербургский государственный медицинский университет им. И. П. Павлова. Двенадцатимесячное обучение стоит здесь 245 000 рублей.
• Санкт-Петербургский государственный педиатрический медицинский университет. Цена года учебы – 190 000 рублей.
• Филиал СГМУ в Санкт-Петербурге. Обучение в университете стоит 240 000 рублей за один год.
• Военно-медицинская академия имени С. М. Кирова Министерства обороны Российской Федерации. Обучение в этом военном учебном заведении осуществляется исключительно на бесплатной основе.

Срок обучения во всех перечисленных образовательных организациях составляет четыре года, если студент хочет по окончании ВУЗа получить степень магистра, и шесть лет, если он хочет стать бакалавром.

Поскольку все указанные ВУЗы – государственные, в них есть определенное количество бюджетных мест, попав на которые, можно учиться бесплатно.

Колледжи и техникумы

Вот пять столичных ССУЗов, где можно получить специальность медсестры или медбрата.

• Медицинский колледж № 7. За год обучения потребуется заплатить 102 000 рублей.
• Медицинский колледж Управления Делами Президента РФ. Цена учебы – 140 000 рублей за один год.
• Первый Московский государственный медицинский университет имени И. М. Сеченова. Учиться здесь на протяжении года стоит 101 000 рублей.
• Медицинский колледж Российского университета транспорта. Цена обучения – 61 500 рублей в год.
• Московский областной медицинский колледж № 1. Стоимость годичного обучения в колледже составляет 78 000 рублей.

Ниже приведен список из пяти подобных ССУЗов северной столицы.

• Санкт-Петербургский фельдшерский колледж. Стоимость учебы – 80 626 за один год.
• Санкт-Петербургский медицинский колледж № 3. За двенадцатимесячное обучение в этом медколледже придется заплатить 86 267 рублей.
• Санкт-Петербургский акушерский колледж. Год обучения в этом медучилище стоит 80 627 рублей.
• Санкт-Петербургский медицинский колледж имени В. М. Бехтерева. Стоимость учебы составляет 80 000 рублей в год.
• Санкт-Петербургский медицинский техникум № 2. За обучение на протяжении года студенту придется заплатить 88 200 рублей.

Во всех указанных учебных заведениях срок обучения составляет три года и десять месяцев при поступлении после окончания одиннадцати классов общеобразовательной школы и четыре года и десять месяцев при поступлении после окончания девяти классов.

Поскольку все перечисленные ССУЗы финансируются из бюджета, в них есть бесплатные отделения, где возможно обучение на безвозмездной основе.

Курсы младших медсестер

Вот несколько московских курсов младших сестер.

• УЦ «Институт эстетической медицины». Цена – 9 000, срок – один месяц.
• «Медицинский институт реабилитации и косметологии». Стоимость – 8 330, продолжительность – один месяц.
• УЦ «Образование XXI века». Время – полтора месяца, цена – 8 800.
• «Международный центр профессионального образования». Цена – 8 500, длительность – один месяц.
• Академия красоты «Академс». Стоимость – 16 650, продолжительность – полтора месяца.

Есть подобные курсы и в Санкт-Петербурге.

• ОЦ «Вероника». Стоимость – 8 000, срок – четыре дня.
• Курсы при мед. училище имени Бехтерева. Цена – 17 000, срок – два месяца.
• УЦ «Ирбис». Стоимость – 8 600, продолжительность – один месяц.
• «АирисКом». Цена – 10 200, срок – один месяц.
• УЦ «Институт здоровья». Стоимость – 9 800, длительность – три недели.

Курсы повышения квалификации медсестер

Ниже приведена пятерка столичных курсов повышения квалификации для медсестер.

• ФГБУ ДПО ВУНМЦ Минздрава России. Стоимость – 12 500, срок – один месяц. В случае, если подготовку проходит работник государственной клиники, обучение бесплатно.
• НОЧУ ДПО «Высшая медицинская школа». Стоимость – 15 000, продолжительность – три недели.
• Центр повышения квалификации специалистов здравоохранения города Москвы. Стоимость – 14 500, срок – один месяц. Обучение работников бюджетных медицинских учреждений проводится бесплатно.
• «Институт повышения квалификации и переподготовки педагогических кадров». Стоимость – 18 600, срок – полтора месяца.
• Центр профессиональной подготовки кадров и последипломного образования. Цена – 17 000, длительность – один месяц.

А это – аналогичные санкт-петербургские курсы.

• «Центр последипломного образования специалистов медицинского профиля». Стоимость – 18 000, продолжительность – один месяц.
• Санкт-Петербургский центр последипломного образования работников со средним медицинским и фармацевтическим образованием. Стоимость – 16 400, срок – два месяца.
• Курсы при медицинском колледже № 1. Стоимость – 21 000 рублей, срок – два месяца.
• ИОЦ «Северная столица». Цена – 18 000, время – полтора месяца.
• Курсы при медучилище № 2. Стоимость – 17 500, срок – один месяц.

Профессиональная переподготовка медицинских сестер

Это – пять образовательных учреждений Москвы, в которых проходит переподготовка медсестер.

• «Международный центр профессионального образования». Цена – 15 200, срок – три месяца.
• Курсы Департамента здравоохранения Москвы. Стоимость – 19 700, срок – два месяца. Для работников государственных медучреждений столицы – бесплатно.
• Международный социально-гуманитарный институт. Стоимость – 14 600, срок – два месяца.
• Курсы при московском медучилище № 1. Стоимость – 16 000, срок – два месяца.
• «Высшая медицинская школа». Цена – 45 000, продолжительность – полгода.

Есть подобные курсы и в Санкт-Петербурге. Вот они.

• ЦНТИ «Прогресс». Цена – 24 000, срок – три месяца.
• Курсы при Академии имени Ф. И. Иноземцева. Стоимость – 20 000, срок – три месяца.
• Учебный центр Ассоциации медицинских и фармацевтических наук. Цена – 22 500, продолжительность – четыре месяца.
• Курсы при Санкт-Петербургском медико-техническом колледже. Стоимость – 18 000, срок – два месяца.
• Курсы при Академии имени Павлова. Цена – 14 000, срок – два месяца.

Медсестра – довольно востребованная профессия. Однако доход у ее представителей низкий, поэтому отзывы о ней неоднозначные. От специалиста требуется быть ответственным, дисциплинированным, стрессоустойчивым, постоянно повышать свое мастерство. Получить профессию можно в ВУЗе или ССУЗе, однако стать медсестрой можно и без медицинского образования, окончив специальные курсы.

Вам помогла эта статья? Будем благодарны за оценку:

Источник: https://specworkgid.ru/obuchenie-professiyam/med-kursi/medsestra.html